DUERP Conforme
Restauration

DUERP traiteur : un document conforme, écrit par vous

Dès le premier salarié, une activité de traiteur doit disposer d'un document unique d'évaluation des risques professionnels.

Aperçu d'un document unique DUERP Conforme généré pour traiteur · événementiel, avec unités de travail et plan d'action Voir l'exemple complet

Ce que dit la loi

Les unités de travail du métier

  • Laboratoire

    Préparation, cuisson, conditionnement.

  • Livraisons

    Chargement, trajets, déchargement.

  • Montage et service sur site

    Installation des buffets, service, démontage.

Le découpage ne se limite pas à ce métier : voici comment l'ajuster à votre organisation si elle diffère.

Les risques propres au métier

Unité de travail Danger Exposition Mesure suggérée
Laboratoire Brûlures thermiques — Contact avec les plaques, les fours, les bains-marie, projection d'huile de friture ou de liquide bouillant. Permanente Fournir des gants et manches anti-chaleur, ne jamais déplacer une friteuse chaude, signaler les surfaces chaudes, laisser refroidir avant nettoyage.
Laboratoire Coupures par couteaux et trancheuse — Découpe manuelle, usage de la trancheuse à jambon, nettoyage des lames. Permanente Utiliser le poussoir de la trancheuse, consigner l'appareil avant nettoyage, affûter régulièrement les couteaux, fournir un gant anti-coupure pour le désossage.
Laboratoire Chute de plain-pied — Glissade ou trébuchement sur sol mouillé, encombré, inégal ou mal éclairé. C'est la cause d'accident du travail la plus fréquente, tous secteurs confondus. Fréquente Maintenir les sols dégagés et secs, signaler immédiatement toute zone mouillée, supprimer les câbles au sol, assurer un éclairage suffisant des circulations, fournir des chaussures à semelle antidérapante.
Laboratoire Postures contraignantes et gestes répétitifs — Station debout prolongée, bras maintenus en élévation, dos penché, torsions, répétition d'un même geste. Provoque des troubles musculo-squelettiques durables. Fréquente Adapter les hauteurs de plan de travail, alterner les tâches et les postes, prévoir des pauses courtes et régulières, mettre à disposition un siège assis-debout.
Laboratoire Cadence et coup de feu — Pics d'activité brefs et intenses, service en horaires coupés, pression sur les délais. Permanente Dimensionner l'équipe sur les pics, préparer en amont, organiser les postes pour limiter les déplacements, garantir une pause réelle entre les services.
Livraisons Risque routier en mission — Trajets professionnels, livraisons, déplacements entre chantiers ou clients. Première cause d'accident mortel du travail en France. Fréquente Entretenir régulièrement les véhicules, proscrire l'usage du téléphone au volant, planifier les tournées sans contrainte horaire irréaliste, former à la conduite préventive.
Livraisons Manutention manuelle de charges — Port, levage, poussée ou traction de charges. Première cause de troubles musculo-squelettiques et de lombalgies. Permanente Fournir des aides à la manutention (diable, transpalette, chariot), fractionner les charges, former les salariés aux gestes et postures, limiter les hauteurs de prise et de dépose.
Livraisons Ambiance thermique : chaleur ou froid — Travail en forte chaleur, à proximité de sources chaudes, ou au contraire en chambre froide et à l'extérieur en hiver. Fréquente Mettre à disposition de l'eau fraîche, aménager les horaires lors des épisodes caniculaires, limiter la durée des passages en chambre froide, fournir des vêtements de travail adaptés à la saison.
Livraisons Risques psychosociaux : charge de travail — Surcharge, urgence permanente, coupures dans les tâches, horaires décalés. Peut conduire à l'épuisement professionnel. Fréquente Ajuster les effectifs aux pics d'activité, planifier les congés à l'avance, laisser une marge d'autonomie sur l'organisation, tenir un point d'équipe régulier.
Montage et service sur site Manutention manuelle de charges — Port, levage, poussée ou traction de charges. Première cause de troubles musculo-squelettiques et de lombalgies. Fréquente Fournir des aides à la manutention (diable, transpalette, chariot), fractionner les charges, former les salariés aux gestes et postures, limiter les hauteurs de prise et de dépose.
Montage et service sur site Postures contraignantes et gestes répétitifs — Station debout prolongée, bras maintenus en élévation, dos penché, torsions, répétition d'un même geste. Provoque des troubles musculo-squelettiques durables. Fréquente Adapter les hauteurs de plan de travail, alterner les tâches et les postes, prévoir des pauses courtes et régulières, mettre à disposition un siège assis-debout.
Montage et service sur site Chute de plain-pied — Glissade ou trébuchement sur sol mouillé, encombré, inégal ou mal éclairé. C'est la cause d'accident du travail la plus fréquente, tous secteurs confondus. Fréquente Maintenir les sols dégagés et secs, signaler immédiatement toute zone mouillée, supprimer les câbles au sol, assurer un éclairage suffisant des circulations, fournir des chaussures à semelle antidérapante.
Montage et service sur site Risques psychosociaux : relation avec le public — Incivilités, agressions verbales, tension avec la clientèle, exposition au risque de vol ou de braquage. Fréquente Former le personnel à la gestion des conflits, éviter le travail isolé aux heures sensibles, limiter les espèces en caisse, prévoir une procédure d'alerte et un accompagnement après incident.
Montage et service sur site Cadence et coup de feu — Pics d'activité brefs et intenses, service en horaires coupés, pression sur les délais. Fréquente Dimensionner l'équipe sur les pics, préparer en amont, organiser les postes pour limiter les déplacements, garantir une pause réelle entre les services.

Le questionnaire y ajoute aussi le socle des 22 risques communs à toute entreprise, quel que soit votre métier, et vous laisse écarter ou ajouter ce qui vous est propre.

Ces risques sont déjà pré-cochés pour traiteur · événementiel. Confirmez, ajustez, et consultez votre document avant de payer.

Combien de temps faut-il ?

Questions fréquentes

Comment évaluer un lieu de réception que je ne connais pas d'avance ?

En consignant la méthode plutôt que chaque salle : reconnaissance ou consignes préalables, vérification des accès et circulations, adaptation du matériel de manutention. Le document unique évalue la situation de travail « montage sur site », pas chaque adresse.

Mes extras d'un soir comptent-ils ?

Oui. L'obligation couvre tous les salariés, y compris en contrat d'extra ou d'usage d'une seule soirée. Ce sont même souvent les plus exposés, faute de connaître les lieux — l'accueil au poste doit être consigné.

Existe-t-il un support humain ?

Oui : contact@duerpconforme.fr, une vraie personne vous répond — pas un chatbot.

Puis-je voir le document avant de payer ?

Oui. Une fois le questionnaire rempli, un aperçu de votre document — mise en page, unités de travail, dangers identifiés — s'affiche avant tout paiement. Seuls les mesures de prévention détaillées et le plan d'action restent masqués jusqu'à l'achat. Vous pouvez aussi consulter un exemple complet de document sans même commencer le questionnaire.

Que se passe-t-il si je me trompe dans mes réponses ?

Vous voyez un aperçu de votre document avant de payer, ce qui limite déjà le risque. Si vous repérez une erreur après coup, vous disposez du fichier Word, modifiable directement — et notre support vous accompagne par email si besoin.

Ces risques sont déjà proposés dans le questionnaire. Vérifiez ce qui concerne réellement traiteur · événementiel et consultez gratuitement votre aperçu.

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